Briljant die van die tomtom!!

quote:

---

Op 18 december 2007 9:47 schreef XXL het volgende:

---

Folder Dixons valt verkeerd bij christenen
Uitgegeven: 17 december 2007 21:37
Laatst gewijzigd: 17 december 2007 21:39

AMSTERDAM - Diverse christelijke organisaties dienen een klacht in bij de Reclame Code Commissie om een kersteditie van een reclamefolder van elektronicabedrijf Dixons. In de folder staat een aantal cartoons die gaan over de geboorte van Jezus.

Zo zijn de drie wijzen uit het oosten te zien die met een TomTom de weg naar de geboorteplek van Jezus proberen te vinden. Voorzitter Bert Dorenbos van de stichting Schreeuw om Leven zegt dat de prenten kwetsend zijn.

Spelcomputer

Op een andere prent is te zien hoe Jezus in zijn kribbe op een iPod naar 'I'm dreaming of a white Christmas' luistert. Weer een ander toont een herder die op een spelcomputer speelt.

Volgens Dorenbos is het 'gevaarlijk' als alles dat te maken heeft met de bijbel 'blasfemisch' wordt gebruikt. "Vooral in de kersttijd ligt dat gevoelig. Er zijn grenzen."

Signaal

Volgens Dorenbos wordt de klacht nu samen met de vereniging Bijbel en Onderwijs ingediend. Volgens de voorzitter bereiden ook andere organisaties een klacht voor. Hoewel de folder waarschijnlijk al gedistribueerd is, wil Dorenbos een signaal afgeven voor volgende campagnes.

Dixons was maandagavond niet bereikbaar voor commentaar.
(c) Novum

---

Het wachten is nu op de eerste aanslagen naar aanleiding van die spotprenten.

---

Hehehe, en dat terwijl het kerstfeest zoals het gevierd wordt (met kerstboom enzo) een typisch heidens iets is...

http://www.nieuwnieuws.nl/archives/binnenland/2007/12/ter_horst_nederlands_niet_verp.html

Waarom niet direkt Arabisch als verplichte voertaal in Nederland in voeren zodat hoofddoekjes die te belabberd zijn om ook maar een beetje te integreren zich niet buitengesloten voelen.
Is die ter Horst de wederhelft van Vogelaar oid? Achterlijke snol.

quote:

---

Op 18 december 2007 13:41 schreef kwelgeest het volgende:
http://www.nieuwnieuws.nl/archives/binnenland/2007/12/ter_horst_nederlands_niet_verp.html

Waarom niet direkt Arabisch als verplichte voertaal in Nederland in voeren zodat hoofddoekjes die te belabberd zijn om ook maar een beetje te integreren zich niet buitengesloten voelen.
Is die ter Horst de wederhelft van Vogelaar oid? Achterlijke snol.

---

Uiteraard praten allochtonen op ELKE werkplek onderling vaak hun eigen taal.
Ik zie het probleem eigenlijk ook niet zo.
Ik vermoed dat wanneer ik in het buitenland zou vertoeven ik ook mijn eigen taal zou gebruiken wanneer ik met andere nederlanders in gesprek ben.

Maar dat zal wel anders zijn.

Het niet spreken van de voertaal op werk, zeker als er klanten in de buurt zijn, is zwaar onbeschoft en bemoedigt zowel de werksfeer als de kans dat de klant ooit nog terugkomt niet. Hoe moeilijk is het nou om je een beetje aan te passen als je in een ander land wilt wonen?

Mja, misschien functioneren ze wel beter als ze met elkaar in hun eigen taal kunnen overleggen.
En volgens mij moet je ook Nederlands kunnen om aangenomen te worden op zo'n functie.

quote:

---

Op 18 december 2007 13:49 schreef kwelgeest het volgende:
Het niet spreken van de voertaal op werk, zeker als er klanten in de buurt zijn, is zwaar onbeschoft en bemoedigt zowel de werksfeer als de kans dat de klant ooit nog terugkomt niet. Hoe moeilijk is het nou om je een beetje aan te passen als je in een ander land wilt wonen?

---

Mja maar misschien kan er in zo'n geval wel ontslag aangevraagd worden wegens slecht functioneren.

quote:

---

Op 18 december 2007 13:49 schreef kwelgeest het volgende:
Het niet spreken van de voertaal op werk, zeker als er klanten in de buurt zijn, is zwaar onbeschoft en bemoedigt zowel de werksfeer als de kans dat de klant ooit nog terugkomt niet. Hoe moeilijk is het nou om je een beetje aan te passen als je in een ander land wilt wonen?

---

Dat is natuurlijk heel wat anders dan een algeheel verbod.

En waarom zou iedereen moeten kunnen verstaan wat ik in een prive gesprek te melden heb.
Om je wegens een dergelijke mate van nieuwsgierigheid buitengesloten te voelen is ook wat overdreven, vind je niet?

[Dit bericht is gewijzigd door XXL op 18-12-2007 13:55]

quote:

---

Op 18 december 2007 13:50 schreef Dappere-Speerwerper het volgende:
Mja maar misschien kan er in zo'n geval wel ontslag aangevraagd worden wegens slecht functioneren.

---

Moet eerst die versoepeling van het ontslagrecht erdoorheen komen. Het is natuurlijk niet voor niets dat, dat zelfs in zo'n links kabinet als dit bespreekbaar is. Dat geeft aan dat er is daadwerkelijk fout zit.
En als je voor zulk soort functies op een bepaald niveau Nederlands moet kunnen zoals jij veronderstelt dan kan de werknemer net zo goed functioneren als hij/zij in het Nederlands communiceert met collega's als in hun moedertaal.
Het niet spreken van Nederlands op de werkplek is weer een concreet voorbeeld van het niets eens willen integreren. Een enkeltje vaderland zou zulk soort tuig niet misstaan.

quote:

---

Op 18 december 2007 13:41 schreef kwelgeest het volgende:
http://www.nieuwnieuws.nl/archives/binnenland/2007/12/ter_horst_nederlands_niet_verp.html

Waarom niet direkt Arabisch als verplichte voertaal in Nederland in voeren zodat hoofddoekjes die te belabberd zijn om ook maar een beetje te integreren zich niet buitengesloten voelen.
Is die ter Horst de wederhelft van Vogelaar oid? Achterlijke snol.

---

die hoofddoeken die te belabberd zijn om te integreren worden gewoon niet op zulke plaatsen aangenomen en waar wel vraag ik me af (terecht trouwens) . Maar de geschetste situatie is natuurlijk een grensgeval.netje sis hert niet om onderling in een vreemde taal te communiceren, ik denk niet dat veel collega's dat zullen waarderen maar zolang de baas dat niet strikt verboden heeft zal het mogen vrees ik.

quote:

---

Op 18 december 2007 10:18 schreef blonde rockgod het volgende:
Hehehe, en dat terwijl het kerstfeest zoals het gevierd wordt (met kerstboom enzo) een typisch heidens iets is...

---

Bovendien is Jezus waarschijnlijk in de lente geboren volgens mijn vroegere docent middeleeuwen.

quote:

---

Op 18 december 2007 13:54 schreef attila_de_hun het volgende:
die hoofddoeken die te belabberd zijn om te integreren worden gewoon niet op zulke plaatsen aangenomen en waar wel vraag ik me af (terecht trouwens) . Maar de geschetste situatie is natuurlijk een grensgeval.netje sis hert niet om onderling in een vreemde taal te communiceren, ik denk niet dat veel collega's dat zullen waarderen maar zolang de baas dat niet strikt verboden heeft zal het mogen vrees ik.

---

Ook als de baas dat wel verboden heeft is het alsnog toegestaan. Een (arbieds)conctract gaat niet boven de Nederlandse wet dus als de wet het toestaat...

quote:

---

Op 18 december 2007 13:55 schreef Ishtar het volgende:
Bovendien is Jezus waarschijnlijk in de lente geboren volgens mijn vroegere docent middeleeuwen.

---

Ik meende oktober. Iet met de stand van een dan zichtbare planeet die wel's de ster zou kunnen geweest zijn die de drie wijzen volgde. Maar zeker weten doe ik dit niet. Maar het zou wel erg toevallig zijn als hij vier dagen na de zonnewending geboren zou zijn. Echter niet onmogelijk.

Er ontstaat een beetje een algemene afkeer tegen alles wat niet nederlands is?

Persoon x: "Ja, maar daar maken ze het zelf naar?"

Vreemdgenoeg zijn de allochtone collega's bij mij op het werk juist diegenen waar ik persoonlijk het beste mee kan werken.

quote:

---

Op 18 december 2007 13:54 schreef kwelgeest het volgende:
Moet eerst die versoepeling van het ontslagrecht erdoorheen komen. Het is natuurlijk niet voor niets dat, dat zelfs in zo'n links kabinet als dit bespreekbaar is. Dat geeft aan dat er is daadwerkelijk fout zit.
En als je voor zulk soort functies op een bepaald niveau Nederlands moet kunnen zoals jij veronderstelt dan kan de werknemer net zo goed functioneren als hij/zij in het Nederlands communiceert met collega's als in hun moedertaal.
Het niet spreken van Nederlands op de werkplek is weer een concreet voorbeeld van het niets eens willen integreren. Een enkeltje vaderland zou zulk soort tuig niet misstaan.

---

We leven in een vrij land en dan mag je zelf kiezen of je integreert

quote:

---

Op 18 december 2007 13:59 schreef Dappere-Speerwerper het volgende:
We leven in een vrij land en dan mag je zelf kiezen of je integreert

---

Dan zou een werkgever ook zelf mogen kiezen wij hij aanneemt, en door een aantal wetten en regels mag dat niet. Dus zo vrij is het niet

quote:

---

Op 18 december 2007 13:58 schreef XXL het volgende:
Er ontstaat een beetje een algemene afkeer tegen alles wat niet nederlands is?

Persoon x: "Ja, maar daar maken ze het zelf naar?"

Vreemdgenoeg zijn de allochtone collega's bij mij op het werk juist diegenen waar ik persoonlijk het beste mee kan werken.

---

Bij mijn vorige werk waren mijn allochtone collega's de oorzaak van het niet altijd even goed functioneren van het team. Maar omdat zij hun onbeperkte vaste aanstelling al in de zak hadden konden ze niet zo gemakkelijk ontslagen worden.
Ook bij het bijbaantje dat ik nu heb zijn allochtone collega's, Polen die slechts Pools spreken, vaker het probleem dan autochtone.

quote:

---

Op 18 december 2007 13:59 schreef Dappere-Speerwerper het volgende:
We leven in een vrij land en dan mag je zelf kiezen of je integreert

---

Het individu is in principe vrij maar behoort de consequenties te dragen voor haar/zijn beslissingen.

Ah je hebt gelijk, hij had het ook over iets met sterrenstand inderdaad! Blijft speculeren maar aangezien alles over het algemeen wordt ingepast in bestaande feestdagen/rituelen van de heersende cultuur wel logisch..

quote:

---

Op 18 december 2007 14:01 schreef kwelgeest het volgende:
Bij mijn vorige werk waren mijn allochtone collega's de oorzaak van het niet altijd even goed functioneren van het team.

---

Dan was dat tocht de schuld van de baas, die had ze in eerste instantie niet moeten aanemen. Ik neem aan dat die lui toch een sollicitatiegesprek hebben gehad?

[Dit bericht is gewijzigd door attila_de_hun op 18-12-2007 14:06]

quote:

---

Op 18 december 2007 14:04 schreef attila_de_hun het volgende:
dan was het de schuld van de baas, die had ze in eerste onstantie niet moeten aanenemn. ik neem aan dat die lui toch een sollicitatiegesprek hebben gehad?

---

Alleen is een bedrijf verplicht een bepaald percentage allochtonen in dienst te hebben ..

quote:

---

Op 18 december 2007 14:04 schreef attila_de_hun het volgende:
dan was het de schuld van de baas, die had ze in eerste onstantie niet moeten aanenemn. ik neem aan dat die lui toch een sollicitatiegesprek hebben gehad?

---

Is het ook de schuld van de baas als de werknemer willens en wetens zijn proefperiode's hard werkt en dus positief doorstaat om na zijn/haar vaste aanstelling te gaan lanterfanten?

Ach ik heb een vakantiebaantje gehad waar een leidinggevende uit Engeland kwam en verder was er een bonte verzameling van Turken, Oegandezen, Polen, Tsjechen en Neederlanders. Uiteindelijk sprak die Engelsman het slechtst Nederland, of beter gezegd helemaal niet. Maarja dat mag natuurlijk weer wel.

quote:

---

Op 18 december 2007 14:06 schreef Jenje het volgende:
Alleen is een bedrijf verplicht een bepaald percentage allochtonen in dienst te hebben ..

---

Slechts in de publieke sector lijkt mij. En volgens mij is dan ook slechts een richtlijn die bij lange na niet altijd gehaald wordt zonder consequenties.

Maximum aantal reacties is bereikt. Dit topic is automatisch afgesloten door Slotje